Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan

Was tun bei Umstrukturierungen im Betrieb?

SBV

JAV

Die Zeit steht nie still. Auch Betriebe und ihre Strukturen sind vor Veränderungen nicht gefeit. Wohl den Beschäftigten, die bei solchen anstehenden Umstrukturierungen einen kompetenten Betriebsrat haben. Denn der hat beachtliche Mitwirkungsmöglichkeiten, insbesondere wenn es um die soziale Abfederung einer Betriebsänderung geht. Damit du diese Möglichkeiten voll nutzen kannst, vermitteln wir dir in diesem WebSeminar die nötigen Kenntnisse zu Betriebsänderungen und Umstrukturierungen sowie zu Interessenausgleich und Sozialplänen.

Themen dieses Seminars

Wann liegt eine Betriebsänderung nach § 111 BetrVG vor?  
Betriebsänderung bei reinem Personalabbau  
Wann muss der Arbeitgeber wen und wie umfangreich informieren?  
Recht des Betriebsrats auf externe Unterstützung (Hinzuziehung eines Sachverständigen)  
Interessenausgleichsverhandlungen  
Inhalte eines Sozialplans, insbesondere mögliche Transfergesellschaft  
Exkurs: Einigungsstelle  
Schicksal des Betriebsrats – eventuelles Übergangsmandat