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Gute Führung braucht gute Führungskräfte – am Beispiel AC/DC
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Erfahrungsgemäß wird in Seminaren oft über schlechte oder wenig ausgebildete Führungskräfte gesprochen. Dabei beeinflusst die Führung zum großen Teil die Motivation und Produktivität der Belegschaft. Oft werden gute Fachkräfte zu Führungskräften ernannt, obwohl sie wenig Ahnung davon haben, wie gute Führung funktioniert. Auf der anderen Seite gibt der Betriebsrat häufig wenig Anregungen, was genau dagegen getan werden kann. In diesem Webinar werden Beispiele gezeigt, was Betriebsräte unternommen haben, um gute Führung zu etablieren, und wir diskutieren darüber, wie solche Konzepte auf das eigene Unternehmen übertragen werden können.
Themen dieses Seminars
- Was ist gute Führung aus Betriebsratssicht?
- Welche Mittel gibt es, um gute Führung zu messen?
- Selbstreflexion als Schlüsselkompetenz – der neue Standard
- Methoden der Eignungsdiagnostik: Gespräch, Test, Assessment Center bzw. Development Center (AC/DC)
Freistellung
§179 Abs. 4 und 8 SGB IX| §37 Abs. 6 BetrVG
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